МУ «Управление культуры г.Бендеры» информирует о наличии вакантных должностей:
1. Директор МУ «Культурно-досуговый центр «Шелковик»
Требования к кандидату:
Должен знать: законы и иные нормативные правовые акты Приднестровской Молдавской Республики, касающиеся деятельности организаций культуры и искусства; особенности структуры организаций культуры и искусства; технологию творческо-производственного процесса, проката текущего репертуара; порядок составления и согласования перспективных репертуарных планов, планов проката текущего репертуара, производственно-финансовых планов; методы хозяйствования и управления; порядок заключения и исполнения договоров; художественно-творческие, научно-технические достижения и передовой опыт в сфере культуры и искусства; основы менеджмента, психологии управления, социологии искусства, экономики и управления в сфере исполнительских искусств, трудового законодательства; авторское право; правила ведения билетного хозяйства; правила внутреннего трудового распорядка; правила по охране труда и пожарной безопасности.
Требования к квалификации: высшее профессиональное образование (культуры и искусства, техническое, экономическое, юридическое, педагогическое) и стаж работы по направлению профессиональной деятельности не менее 5 лет.
2. Директор МУ «Историко-краеведческий музей»
Квалификационные требования:
Должностные обязанности: руководит производственной и финансово-экономической деятельностью музея, неся ответственность за последствия принимаемых решений, сохранность и эффективное использование имущества; организует комплектование и работу по хранению, собиранию, изучению и публичному представлению музейных предметов и музейных коллекций, а также работу по сохранению, восстановлению и реставрации недвижимых памятников истории и культуры, входящих в состав музея; организует работу и эффективное взаимодействие всех служб и подразделений; утверждает по представлению заместителей, главного хранителя, заведующих отделами, ученого секретаря перспективные и календарные планы, программы и др.; обеспечивает выполнение перспективных, годовых (календарных), тематических планов, программ, разработанных организацией и согласованных с вышестоящей организацией в соответствии с финансированием, государственным заказом; обеспечивает комплектование фондов музея, их изучение и популяризацию; организует учет наличия и движения музейных фондов, их размещение в специально оборудованных фондохранилищах, а также проведение необходимых реставрационных работ; организует работу по развитию творческих связей с общественными организациями культуры, деятелями искусства, родственными организациями; организует весь комплекс работ по представлению экспозиции широкому кругу зрителей, по патриотическому, эстетическому и нравственному воспитанию; обеспечивает выполнение организацией всех обязательств перед учредителем, партнерами и по заключенным договорам; принимает меры к обеспечению организации квалифицированными кадрами, по рациональному использованию и развитию профессиональных знаний и опыта, созданию безопасных и благоприятных для жизни и здоровья условий труда, соблюдению требований законодательства по охране окружающей среды; обеспечивает правильное сочетание экономических и административных методов руководства, единоначалия и коллегиальности в обсуждении и решении вопросов, материальных и моральных стимулов повышения эффективности работы, применения принципа материальной заинтересованности и ответственности каждого работника за порученное ему дело и результаты работы всего коллектива, выплату заработной платы в установленные сроки; на основе принципов социального партнерства организует работы по разработке, заключению и выполнению коллективного договора; обеспечивает соблюдение трудовой и производственной дисциплины; поручает ведение отдельных направлений деятельности музея другим должностным лицам - заместителям директора, руководителям филиалов, главным специалистам, руководителям функциональных подразделений;обеспечивает соблюдение законности в деятельности музея и осуществлении его хозяйственно-экономических связей, использование правовых средств для финансового управления и функционирования в рыночных условиях, укрепления договорной и финансовой дисциплины, регулирования социально-трудовых отношений;способствует развитию инициативы и активности работников всех подразделений; вводит новые формы во все направления работы, привлекает для развития внебюджетные средства, защищает имущественные интересы организации в органах государственной власти и управления.
Должен знать: законы и иные нормативные правовые акты Приднестровской Молдавской Республики, регламентирующие производственную и финансово-экономическую деятельность музеев; методические и нормативные документы, касающиеся деятельности музеев; особенности структуры музейных организаций; перспективы развития отрасли культуры и музеев; основы музееведения; порядок учета и хранения музейных фондов; методы проведения научно-исследовательской, просветительской, экспозиционно-выставочной, методической, реставрационной и издательской работы музеев; опыт работы отечественных и зарубежных музеев; рыночные методы хозяйствования и управления; порядок заключения и исполнения договоров; порядок разработки и заключения отраслевых тарифных соглашений, коллективных договоров и регулирования социально-трудовых отношений; теорию и практику менеджмента; психологию управления; социологию, биологию; основы трудового и гражданского законодательства; правила внутреннего трудового распорядка; правила по охране труда и пожарной безопасности.
Требования к квалификации: высшее профессиональное образование (экономическое, юридическое, культуры и искусства, педагогическое, техническое, гуманитарное), стаж работы на руководящих должностях в музеях или организациях культуры не менее 5 лет.
Гражданам, претендующим на замещение указанных должностей, предлагаем направить свое резюме в электронной форме по адресу: kultura.benderi@ mail.ru
тел.для справок (552) 2-40-95, 2- 07-44
Срок подачи документов не позднее «25» марта 2021 года.
